2021年3月30日，建材院召開2021年科研工作會議。建材院公司相關領導、總工程師、各所所長以及科研部全體人員參加了會議。

會上，科研部分管領導總工程師白召軍分析了當前建材院科研工作的短板、優(yōu)勢和成績：建材院長期缺乏專職科研人員，絕大多數(shù)技術人員肩負著效益創(chuàng)收與科研攻關雙重任務，精力有限，無法專心做科研工作，科研實力提升緩慢；受科研儀器設備、高層次技術人才等因素限制，建材院未發(fā)表過“學報”類高規(guī)格期刊論文；標準制修訂是建材院的傳統(tǒng)優(yōu)勢，但隨著國標、行標制修訂計劃爭取難度逐漸加大，相關工作較難開展且周期較長，需要多鼓勵青年技術人員積極參與，以“老帶新”模式做好標準工作的業(yè)務傳承；近年來，省科學院通過在科研項目資金、創(chuàng)新團隊人員補助等方面給予建材院大力支持，加大了對科研人員的創(chuàng)新激勵力度，進一步激發(fā)調動了科研人員的工作熱情和動力；建材院在做好經營發(fā)展的同時，不斷提高科研成果質量，“十三五”期間科研產出與“十二五”期間相比較，實現(xiàn)了質量、數(shù)量的“雙躍進”，取得了突出成績。

尹青亞董事長總結回顧了建材院2020年科研工作情況及年度績效量化考核結果，對建材院科研工作所取得的成績給予了充分肯定。他指出，2020年對建材院來說是不平凡的一年，對科研人員來說更是充滿挑戰(zhàn)和辛苦忙碌的一年?？蒲信c產業(yè)是相輔相成的，科研人員在科研領域取得的成績，促進了建材院的產業(yè)發(fā)展，這些成績的取得離不開科研人員的辛勤勞動和共同努力。但也應該清醒認識到，建材院科研工作確實存在一些短板和不足，科研實力與建材院預期目標和長遠發(fā)展的要求還存在一定的差距，需要全體科研人員在今后的工作中繼續(xù)努力。

尹青亞董事長表示，2021年，建材院將加大科研投入力度、考核力度和獎勵力度，強化創(chuàng)新平臺建設和創(chuàng)新團隊建設，依托創(chuàng)新平臺推進項目研究和人才培養(yǎng)等工作，完善科研創(chuàng)新評價機制，加快科技創(chuàng)新步伐。他要求，建材院各部門、各所要高度重視科研工作，把科研工作與經營管理工作同研究、同部署、同推進，充分調動全體科研人員的創(chuàng)新積極性，努力打造一支潛心研究、甘于奉獻、勤奮嚴謹、攻堅克難的創(chuàng)新團隊，進一步提升科研核心競爭力，為建材院持續(xù)快速發(fā)展不斷注入新動力。